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是非、おこしください。
テーマ「震災等災害発生に備える!労務管理上の対応」
今年3月11日に発生した未曾有の大震災の影響で、多くの企業が危機的状況に陥っています。特に東北地方に本社や関係会社を置く会社は対応に苦慮しています。このような状況下では人事労務管理上の迅速で的確な判断が求められますが、事前準備なくして円滑な対応はできません。例えば、従業員が通勤できない場合の対応はどうするのか、在宅勤務は認められるのか、売上がなくても賃金を支払わなければならないのか、災害からの復旧作業は労災対象になるのか、計画停電への対応はどのようにするのか等難しい問題が数多くあります。また、このような災害発生時は、労働諸法令の特例や特別な助成金等が設けられます。東海地震がいつ起きてもおかしくない東海地域でも、これらのテーマは他人事ではありません。そこで、本セミナーでは震災発生に備えて災害発生時の人事労務管理上のポイントや特例について解説します。
講義内容：
１．災害時の従業員への緊急対応
２．災害時の人事労務管理
３．災害時の業務災害（労災）
４．災害時の労働諸法令の特例
５．災害時の助成金
日時：10月5日（水）13時30分~15時30分
場所：藤枝市岡部町商工会(駐車場あり）
講師：あおいマネジメントサービス代表 森崎和敏
会費：無料
あおいマネジメントサービス
代表 森崎 和敏
※静岡（清水、藤枝、焼津、島田、富士）の就業規則作成・給与計算代行・人事労務管理はこちら⇒サービス内容
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